روحی نژاد ش., صباحی پ., جهان ف., & مقیمی ز. (2027). مدلیابی روابط ساختاری پذیرش فناوری و سبک زندگی دیجیتال با اشتیاق کاری کارکنان: نقش میانجی تعهد سازمانی. نشریه پژوهش و نوآوری در تربیت و توسعه, 1-28. https://www.jsied.org/index.php/jsied/article/view/601